La Ville de Dijon mobilise 3,6 millions d'euros pour rénover le groupe scolaire Colombière de 2025 à 2027. En décembre prochain, une «Maison des services» ouvrira dans le quartier Jardin des maraîchers.
Communiqué de la Ville de Dijon du 28 janvier 2025 :Le conseil municipal s’est réuni le lundi 27 janvier 2025 pour examiner 25 rapports. Parmi les points importants présentés, le conseil municipal a adopté les délibérations suivantes :
● Une ville engagée pour un haut niveau de service public
- Budget primitif - Exercice 2025 (rapport n°2)
● Une ville engagée pour maintenir le pouvoir d’achat
- Fixation des taux des taxes directes locales applicables en 2025 (rapport n°5)
● Une ville engagée pour la qualité de vie des habitants
- Comité d'éthique et des libertés publiques relatif à la vidéoprotection - Remplacements et nomination (rapport n°11)
- Écocité Jardin des Maraîchers – 5 rue Alphonse Bertillon - Acquisition d’un lot de copropriété (rapport n° 16)
- Association Médiation Prévention Dijon Métropole (MPDM) – Prévention spécialisée - Subvention 2025 (rapport n°17)
- Création d'une unité cynophile au sein de la police municipale (rapport n°18)
● Une ville engagée pour la réussite éducative
- Groupe scolaire Colombière – Déconstruction, reconstruction et rénovation – Désignation du Maître d’œuvre (rapport n°19)
- Bourses municipales étudiantes - Année universitaire 2024-2025 (rapport n°20)
- Petite enfance – Rapport thématique régional « accueil du jeune enfant » établi par la Chambre Régionale des Comptes de Bourgogne-Franche-Comté à la suite des contrôles menés auprès de huit organismes consultés – Information du Conseil municipal (rapport n°21)
Une ville engagée pour un haut niveau de service public
Budget primitif - Exercice 2025 (rapport n°2)
Le budget primitif 2025 de la Ville de Dijon, présenté en conseil municipal ce lundi 27 janvier 2025, témoigne d'une gestion financière saine et orientée vers des investissements stratégiques, malgré un contexte national économique et politique incertain.
Une gestion financière rigoureuse
La Ville de Dijon a toujours fait preuve d'une gestion budgétaire prudente, ce qui lui a permis de maintenir un niveau d'épargne brute élevé, d’un montant de 21,3 millions d'euros pour 2025. Ce montant, bien que légèrement en baisse par rapport à 2024, témoigne de la capacité de la Ville à autofinancer ses investissements sans recourir à l'emprunt. En effet, la Ville a réussi à financer 100% de son programme d'investissement en 2024 uniquement par ses ressources propres, soulignant ainsi sa stratégie de gestion raisonnée et progressive des excédents budgétaires.
Des investissements soutenus
Le budget primitif 2025 prévoit un investissement total de 57,3 millions d'euros, un niveau qui, bien que légèrement inférieur à celui de 2024, reste très élevé. Ces investissements visent à soutenir la transition écologique, moderniser les infrastructures éducatives et promouvoir l'économie locale, dans un contexte de ralentissement économique. Parmi les projets notables, on trouve la rénovation de la Maison des Associations, des travaux d'amélioration énergétique dans les écoles, et des investissements dans les infrastructures sportives et culturelles.
Contexte budgétaire et prévisions
Le budget a été élaboré dans un climat d'incertitude. Malgré le contexte, la Ville a fait le choix de maintenir une stabilité des taux d'imposition, évitant ainsi d'alourdir la fiscalité pour les Dijonnais.
Le budget primitif 2025 de la Ville de Dijon s'inscrit dans une logique de continuité d'une gestion financière saine tout en répondant à des enjeux d'investissements cruciaux pour la ville. En favorisant l'autofinancement et en maintenant une politique de stabilité fiscale, Dijon se positionne comme une collectivité responsable, capable de faire face aux défis économiques actuels tout en préparant l'avenir.
Une ville engagée pour maintenir le pouvoir d’achat
Fixation des taux des taxes directes locales applicables en 2025 (rapport n°5)
Lors du conseil municipal, il a été décidé de maintenir les taux des taxes directes locales pour l'année 2025 au même niveau que ceux de 2024. Cette décision marque la 9ème année consécutive sans augmentation du taux de la part communale, témoignant ainsi de l'engagement de la Ville de Dijon à préserver le pouvoir d'achat de ses habitants. Les taux fixés sont les suivants : 50,28% pour la taxe foncière sur les propriétés bâties, 92,79% pour les propriétés non bâties, et 23,89% pour les taxes d'habitation sur les résidences secondaires et logements vacants. Cette continuité dans la politique fiscale souligne la volonté de la municipalité de soutenir les Dijonnais dans un contexte économique incertain.
Une ville engagée pour la qualité de vie des habitants
Comité d'éthique et des libertés publiques relatif à la vidéoprotection - Remplacements et nomination (rapport n°11)
Le rapport voté par le conseil municipal souligne l'importance de la vigilance de la collectivité en matière de vidéoprotection, en mettant l'accent sur le respect des lois, la protection des données et la vie privée des citoyens. Le Comité d'éthique et des libertés publiques joue un rôle crucial en veillant à ce que le système de vidéoprotection mis en place ne compromette pas les libertés fondamentales.
La composition du comité, approuvée par le conseil municipal en mars 2021, reflète un équilibre et une diversité d'expertises, incluant des élus, des juristes, des représentants du monde économique et éducatif, ainsi que des défenseurs des Droits de l'homme. Dans le cadre de ce rapport, des remplacements au sein du collège des élus sont proposés, illustrant ainsi la dynamique de renouvellement et d'engagement de la collectivité envers une gestion responsable de la vidéoprotection.
Ainsi, la Ville affirme sa détermination à garantir un encadrement éthique et respectueux des libertés individuelles dans l'utilisation des technologies de surveillance.
Écocité Jardin des Maraîchers – 5 rue Alphonse Bertillon - Acquisition d’un lot de copropriété (rapport n°16)
La Ville a souhaité procéder à l’acquisition d’un local à aménager situé au rez-de-chaussée de la résidence « Canopia » venant d’être réalisée par Grand Dijon Habitat et située 5 rue Alphonse Bertillon, moyennant le montant de 120 000 euros. Ce local de 140 m² est intégré dans une copropriété.
Cette future « Maison des Services », dont les travaux s’achèveront en décembre prochain, pourra accueillir des permanences de différents services publics municipaux, des permanences d’élus et des activités associatives selon les besoins qui seront identifiés par les habitants. En effet, cet espace sera composé de 3 à 4 bureaux ainsi que d’une salle de réunion ou d’activité de 25 m² qui favorisera le lien entre habitants, acteurs du quartier et Ville.
La balade urbaine organisée le 1er octobre dernier par Madame la Maire a permis d’engager un dialogue avec les habitants de ce nouveau quartier.
Pour aller plus loin dans le travail de concertation sur l’aménagement du quartier, les habitants seront invités à participer à plusieurs temps forts au cours de l’année 2025 :
- En mars, une réunion d’information sur la végétalisation, les nouvelles plantations et le compostage.
- En avril, une balade urbaine pour améliorer les déplacements pour les PMR et les poussettes.
- En juin, un atelier participatif pour choisir l’endroit et les modalités d’aménagement d’une aire de jeux pour enfants.
- En septembre, un atelier participatif autour des activités de la future « Maison des services ».
Les habitants seront prochainement informés par courrier des dates de ces rendez-vous.
Association Médiation Prévention Dijon Métropole (MPDM) – Prévention spécialisée Subvention 2025 (rapport n°17)
Le rapport voté par le conseil municipal ce lundi 27 janvier 2025 met en avant l'engagement de la Ville de Dijon dans la médiation et la prévention spécialisée à l'égard des jeunes en difficulté. Depuis 2020, Dijon métropole, en lien avec l'association Médiation Prévention Dijon Métropole (MPDM), a développé des actions ciblées pour prévenir la marginalisation et le décrochage social des jeunes âgés de 9 à 15 ans, notamment dans les quartiers prioritaires.
Les éducateurs de rue jouent un rôle clé dans cette démarche, en établissant un lien direct avec les jeunes grâce à des interventions sur le terrain. Ils travaillent à susciter l’adhésion des jeunes à des propositions d'accompagnement et veillent à une approche globale qui inclut la scolarité, la santé, l’accès aux loisirs et aux droits. En 2024, 246 jeunes des quartiers des Grésilles et de Fontaine d’Ouche ont bénéficié de ce soutien, avec des actions variées allant de tournois sportifs à des projets éducatifs.
La Ville de Dijon a également pris l'initiative de renforcer les relations éducatives et de collaborer avec les écoles pour proposer des alternatives aux exclusions scolaires. En témoigne le versement prévu d'une subvention de 80 000 euros en 2025 pour soutenir ces actions. Cet engagement démontre une volonté forte de favoriser l'insertion des jeunes et d'assurer leur réussite éducative sur le territoire.
Création d'une unité cynophile au sein de la police municipale (rapport n°18)
La Ville de Dijon poursuit ses efforts pour garantir la tranquillité de ses habitants en élargissant les capacités de sa police municipale, qui comptera bientôt près de 100 agents. Dans le cadre de sa politique de prévention et de lutte contre les incivilités, elle a décidé de créer une unité cynophile, rattachée à l'équipe de nuit, afin de renforcer l'intervention et la régulation de la vie nocturne.
Cette nouvelle unité sera composée d'un maître-chien formé, d'un chien de patrouille spécialement entraîné, et de policiers assistants. Elle agira dans le strict respect des compétences de la police municipale, témoignant ainsi de l'engagement de la Ville à répondre aux problématiques de sécurité publique de manière efficace et structurée.
Cette initiative s'inscrit dans un cadre légal renouvelé, permettant aux polices municipales de se doter de moyens adaptés pour mieux assurer la sécurité et le bien-être des citoyens. La création de cette unité cynophile représente une avancée significative dans les efforts de Dijon pour garantir un cadre de vie paisible et sécurisé pour tous.
Une ville engagée pour la réussite éducative
Groupe scolaire Colombière – Déconstruction, reconstruction et rénovation – Désignation du Maître d’œuvre (rapport n°19)
La Ville de Dijon poursuit son ambition éducative avec le projet de rénovation du groupe scolaire Colombière, dans le cadre de son plan pluriannuel de 75 millions d'euros d'investissement dans les établissements scolaires. Ce projet, inscrit dans l'autorisation de programme « Ambition éducative 2030 », vise à améliorer les conditions d'accueil et d'apprentissage pour les 180 élèves de l'établissement.
Le projet comprend la suppression de bâtiments préfabriqués vétustes et la construction d'un nouveau bâtiment central de 666 m², destiné à accueillir des espaces péri et extrascolaires ainsi qu'une salle d'activité pour les habitants et associations locales. Des travaux de rénovation des bâtiments existants seront également réalisés, incluant des améliorations thermiques et techniques.
Le coût total de cette opération est estimé à 3,6 millions d'euros TTC, avec des possibilités de cofinancement via le FEDER et la Région. Le planning prévoit le début des déconstructions en été 2025 et la réalisation des travaux entre 2026 et 2027, avec une réunion d'information pour les parents prévus le 17 février 2025.
Ce projet témoigne de l'engagement fort de la Ville pour la réussite éducative, en rénovant et optimisant les infrastructures scolaires pour le bien-être des élèves et des familles.
Bourses municipales étudiantes - Année universitaire 2024-2025 (rapport n°20)
La Ville de Dijon se distingue par son engagement en faveur de la réussite des étudiants, en étant la dernière grande ville (hors Paris) à offrir des bourses municipales sur critères sociaux. Pour l'année universitaire 2024-2025, le Conseil municipal a décidé d'attribuer des bourses à 318 étudiants dijonnais, avec des montants variant de 500 à 1 000 euros, en fonction de leur quotient familial.
Les conditions d'attribution incluent une résidence à Dijon depuis trois ans et l'inscription dans un établissement d'enseignement supérieur de la métropole. De plus, les bénéficiaires doivent produire un certificat d'assiduité et réaliser une contrepartie citoyenne de 12 heures dans une association locale.
Cette initiative vise à renforcer le lien entre les étudiants et le tissu associatif dijonnais, avec un forum prévu pour favoriser les échanges. En tout, 185 000 euros seront répartis entre les étudiants, témoignant ainsi de l'importance accordée à leur soutien financier et à leur intégration dans la vie citoyenne.
Petite enfance – Rapport thématique régional « accueil du jeune enfant » établi par la Chambre Régionale des Comptes de Bourgogne-Franche-Comté à la suite des contrôles menés auprès de huit organismes consultés – Information du Conseil municipal (rapport n°21)
Le rapport thématique régional sur l'accueil du jeune enfant, présenté devant le conseil municipal de Dijon ce lundi 27 janvier 2025, met en lumière l'engagement significatif de la Ville en matière de petite enfance. Avec un taux de couverture de 67,7 % en 2021, Dijon se classe parmi les leaders de la région Bourgogne-Franche-Comté en termes de places d'accueil pour les enfants de moins de 3 ans, démontrant ainsi une offre d'accueil robuste et bien soutenue financièrement.
La Ville a mis en place des analyses démographiques et socio-économiques pour adapter ses actions aux besoins des familles, en particulier celles à profil fragile. Elle a également développé des dispositifs incitatifs pour favoriser l'insertion professionnelle des parents et accueillir les enfants porteurs de handicap. L'automatisation du traitement des demandes de places en crèche depuis 2020 a optimisé l'efficacité de cette démarche.
Dijon s'engage également à améliorer la qualité de l'accueil. Un professionnel a été recruté pour superviser l'activité des structures partenaires, et une charte d'accueil est en cours d'élaboration. De plus, la revalorisation des indemnités des professionnels de la petite enfance et le recours à l'apprentissage contribuent à la formation et à la stabilité des équipes.
En somme, la Ville de Dijon démontre une volonté forte d'améliorer l'accueil du jeune enfant, en alliant quantité et qualité, tout en répondant aux besoins spécifiques des familles.